كتبت – إيناس الجبالي:
أعلنت شركة ''هارت تو هارت للاستشارات والتدريب'' الانتهاء من تدريب وتأهيل وتنمية مهارات مجموعة من مديري إدارات الموارد البشرية لدى كبرى الشركات متعددة الجنسيات المتخصصة في
المجال التجارية (الصناعي والدوائي واللوجيستي) مثل ''كوكاكولا مصر'' و''أراميكس الشرق الأوسط'' و''اتصالات مصر'' و''فايزر مصر''.
واوضحت الشركو أن التدريب والتأهيل لمديري إدارات الموارد البشرية جاء من خلال الدورة التدريبية التي عقدت مؤخراً بالقاهرة علي مدار أربعة أيام بحضور أندرو بيل المدير التنفيذي لشركة ''CPP'' الأمريكية المتخصصة في أدوات القياس والتقييم للموارد البشرية ، وركز برنامج الدورة التدريبية علي التقييم السيكومتري للمتعاملين مع بيئة العمل في الشركات متعددة الجنسيات ومنحهم ترخيص واعتماد لشهادة ''MBTI'' العالمية التي يتم تقديمها لأول مرة في مصر.
ووفقا لبيان صحفي صادر عن الشركة اليوم الأربعاء، قال الدكتور محمد هشام منصور مؤسس ورئيس شركة ''هارت تو هارت للاستشارات والتدريب'': '' الشركات الناجحة هي التي تبحث دائماً عن تنمية مهارات موظفيها بغض النظر عن خبراتهم المتراكمة في مجال عملهم ، فدائماً ما نرى الجديد في عالم التدريب والاستشارات وهو ما نحرص على نقله إلي مصر، مما يؤدي لتنمية مهارات مسئولي تلك الشركات وخلق أساليب جديدة لزيادة كفاءة العمل، حيث بلغ حجم الإنفاق على الاستشارات داخل مصر ما يقرب من 2 مليار جنيه، في حين بلغ حجم الإنفاق على التدريب حوالي 3 مليارات جنيه، وهو ما يعنى وجود اهتمام لدي الشركات والمؤسسات بتلك المجالات''.
وأشار منصور إلى الأساليب التكنولوجية الحديثة التي تتبعها الشركة في عمليات التدريب بدءً من مقر التدريب المجهز بأحدث وسائل الاتصالات الحديثة، مروراً بالوسائل المستخدمة في عمليات التدريب التفاعلي والالكتروني، لافتاً إلى وجود خطة إستراتيجية لدي الشركة للانتشار والتوسع بمختلف محافظات الجمهورية وتحديداً بالدلتا والصعيد.
وأضاف أن الشركة صاحبة الملكية الفكرية لبرنامج ''ACT'' في التدريب ، وهذا البرنامج يتضمن عدة مراحل في عملية التدريب تبدأ بتقييم الشخصية وطريقة التعلم المثلى، ثم زراعة المفهوم في عقول المتدربين، ثم نقل العلم والمعرفة لخدمة الواقع وبيئة العمل.
أعلنت شركة ''هارت تو هارت للاستشارات والتدريب'' الانتهاء من تدريب وتأهيل وتنمية مهارات مجموعة من مديري إدارات الموارد البشرية لدى كبرى الشركات متعددة الجنسيات المتخصصة في
المجال التجارية (الصناعي والدوائي واللوجيستي) مثل ''كوكاكولا مصر'' و''أراميكس الشرق الأوسط'' و''اتصالات مصر'' و''فايزر مصر''.
واوضحت الشركو أن التدريب والتأهيل لمديري إدارات الموارد البشرية جاء من خلال الدورة التدريبية التي عقدت مؤخراً بالقاهرة علي مدار أربعة أيام بحضور أندرو بيل المدير التنفيذي لشركة ''CPP'' الأمريكية المتخصصة في أدوات القياس والتقييم للموارد البشرية ، وركز برنامج الدورة التدريبية علي التقييم السيكومتري للمتعاملين مع بيئة العمل في الشركات متعددة الجنسيات ومنحهم ترخيص واعتماد لشهادة ''MBTI'' العالمية التي يتم تقديمها لأول مرة في مصر.
ووفقا لبيان صحفي صادر عن الشركة اليوم الأربعاء، قال الدكتور محمد هشام منصور مؤسس ورئيس شركة ''هارت تو هارت للاستشارات والتدريب'': '' الشركات الناجحة هي التي تبحث دائماً عن تنمية مهارات موظفيها بغض النظر عن خبراتهم المتراكمة في مجال عملهم ، فدائماً ما نرى الجديد في عالم التدريب والاستشارات وهو ما نحرص على نقله إلي مصر، مما يؤدي لتنمية مهارات مسئولي تلك الشركات وخلق أساليب جديدة لزيادة كفاءة العمل، حيث بلغ حجم الإنفاق على الاستشارات داخل مصر ما يقرب من 2 مليار جنيه، في حين بلغ حجم الإنفاق على التدريب حوالي 3 مليارات جنيه، وهو ما يعنى وجود اهتمام لدي الشركات والمؤسسات بتلك المجالات''.
وأشار منصور إلى الأساليب التكنولوجية الحديثة التي تتبعها الشركة في عمليات التدريب بدءً من مقر التدريب المجهز بأحدث وسائل الاتصالات الحديثة، مروراً بالوسائل المستخدمة في عمليات التدريب التفاعلي والالكتروني، لافتاً إلى وجود خطة إستراتيجية لدي الشركة للانتشار والتوسع بمختلف محافظات الجمهورية وتحديداً بالدلتا والصعيد.
وأضاف أن الشركة صاحبة الملكية الفكرية لبرنامج ''ACT'' في التدريب ، وهذا البرنامج يتضمن عدة مراحل في عملية التدريب تبدأ بتقييم الشخصية وطريقة التعلم المثلى، ثم زراعة المفهوم في عقول المتدربين، ثم نقل العلم والمعرفة لخدمة الواقع وبيئة العمل.
0 التعليقات:
إرسال تعليق